Do naszego zespołu działającego głównie w obszarze telekomunikacji szukamy osoby  odpowiedzialnej za pozyskiwanie możliwości rozwoju biznesu 

  Jeśli:  

• Aktywnie kreujesz możliwości biznesowe i jesteś dobrym negocjatorem?  
• Masz  swobodę w komunikacji z osobami na wysokich stanowiskach kierowniczych? Budujesz i skutecznie podtrzymujesz relacje biznesowe?   
• Trafnie identyfikujesz potencjalne możliwości rozwoju, planujesz swoje działania i skutecznie realizujesz swój plan? 
• Kontakt z Klientem, tworzenie ofert handlowych to Twoja codzienność?  
• Masz doświadczenie w budowaniu obecności produktów/usług na rynkach zagranicznych 
• Cenisz nowe wyzwania? Jesteś kreatywny i nigdy się nie poddajesz?  
• Bardzo dobrze posługujesz się językiem angielskim?

 

Jeśli odpowiedź na powyższe pytania brzmi TAK – to właśnie z Tobą chcemy współpracować. Wyślij do Nas swoją aplikację i sprawdź, czy oferta wpisuje się w Twoje oczekiwania  

   Oferujemy:  

• Pracę pełną wyzwań w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
• Atrakcyjny system wynagrodzeń oraz niezbędne narzędzia pracy 
• Przyjazną atmosferą pracy 
• Przestrzeń do tworzenia oraz realizowania własnych inicjatyw i rozwiązań 
• Dużą samodzielność i swobodę działania
• Kontrakt b2b

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.




Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Wavenet Sp. z o.o. z siedzibą w Pruszkowie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że Administratorem danych jest Wavenet Sp. z o.o. z siedzibą w Pruszkowie przy ul. Promyka 93. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.